Без излишни думи
Ако една стратегия не може да се обясни в три точки, тя е лоша стратегия.
Платформи, AI и системи, с които работим всеки ден
HubSpot·Salesforce·Clay·ChatGPT·Claude·Perplexity·Google Ads·Meta Ads·LinkedIn Ads·GA4·Google Tag Manager·n8n·Zapier·Klaviyo·Gong·Apollo·Semrush·Surfer SEO·Webflow·Shopify·Looker Studio·Midjourney·
Вижте го в действие
Нашата цел.
Нашата позиция
Скептични сте към
маркетинговите агенции?
Имате пълно право.
Твърде много компании таксуват скъпо за елегантни презентации и посредствено изпълнение от младши кадри. Skaris заменя този „агентски театър“ с гъвкава fractional практика, създадена за малкия и средния бизнес — един оператор за маркетинг, AI и системите в основата, не три отделни доставчика с отделни фактури.
Ние не ви връчваме списък със задачи, за да изчезнем след това. Внедряваме се пряко във вашия бизнес, одитираме критичните точки — търговски, технически и оперативни — и изграждаме инфраструктурата, необходима за растеж, точно съобразена с вашите цели и бюджет.
Приходи, не хонорари
Измерваме успеха по стойността, която реализирате, а не по импресии или отчети за активност.
Водени от изпълнението
Не просто ви казваме какво не работи. Получаваме достъп, влизаме и го поправяме.
Една система. Всяка дисциплина
свързана.
Услуги
Нашите услуги
Fractional лидерство
Старши маркетинг и операционен ръководител, вграден във вашия бизнес на непълно време — не консултант, който ви връчва презентация и изчезва. Получавате човек, който може да вземе решението и да отговаря за резултата.
- Fractional CMO лидерство
- Fractional COO и операционно лидерство
- Go-to-market за сложни продукти
AI одит и интеграции
Повечето „AI стратегии“ спират до един слайд. Ние откриваме къде AI реално се отплаща във вашия конкретен бизнес, после изграждаме и предаваме агентите и работните процеси, които вършат работата — и оставаме, за да сме сигурни, че работят и в шестия месец.
- Одит за готовност за AI
- Интеграция на агенти и работни процеси
- Предаване и обучение на екипа
CRM и операционни системи
Разплитане на софтуерната инфраструктура в една изчистена система, в която данните, разпределението и отчетността най-накрая съвпадат — архитектура, миграция и автоматизацията, която го поддържа така.
- CRM архитектура и реорганизация
- Автоматизация на процеси
- Отчетност, свързана към същата система
Растеж и performance маркетинг
Позициониране, ценообразуване и генериране на търсене, управлявани като една система спрямо фунията на продажбите, а не импресиите — платени, органични и lifecycle канали заедно.
- Go-to-market планиране и стартиране
- Paid, organic & lifecycle marketing
- Оптимизация на конверсиите
Бизнес анализи и отчетност
Единствен източник на истина, на който всички се доверяват. Разходите се проследяват до фунията на продажбите, продажбите — до приходите, а резултатите се преглеждат с ръководството всеки месец.
- Моделиране на атрибуцията на приходите
- Executive dashboards
- Прогнозиране и анализ на здравето на фунията на продажбите
Плюс видимост в AI търсенето — да ви откриват вътре в отговорите на AI, а не само в резултатите от търсене, тъй като купувачите все по-рядко изобщо стигат до сайтовете.
Една система.
Разделени, тези четири са четири доставчика и четири фактури. Обединени в една система под един старши оператор, те са нещото, което реално движи числото в отчета ви — и това е целият аргумент за fractional практика пред наемането на четирима различни специалисти.
Маркетинг и растеж
AI одит и интеграция
CRM и операции
Отчетност и приходи
Една система
Четири части. Една операционна система.
Търсенето се превръща във фуния.
Сигналите се превръщат в автоматизация.
Активността се превръща в един запис.
Числата се превръщат в решения.
Една система. Един оператор.
Fractional оператор
срещу назначен служител на пълен щат.
Време до резултат
Продължително забавяне
90+ дни, загубени в подбор, интервюта и дълго въвеждане.
Незабавен старт
Одит в първата седмица. Кампании на живо във втората.
Капацитет на екипа
Ограничения на универсалния специалист
От един човек се очаква да владее едновременно стратегия, криейтив, данни и техническата част на медиите.
Лидерство плюс оператори
Стратегия на ниво CMO/COO, подкрепена от специалисти по всяка функция.
Ефективност на разхода
Високи режийни
Заплата, социални придобивки, осигуровки и дългосрочни ангажименти по трудов договор.
Предвидим оперативен разход
Чиста B2B услуга. Нулев трудов ангажимент.
Инфраструктура
Допълнителни разходи за софтуер
Разходи за инструменти, лицензи и професионално развитие.
Готови системи
Незабавен достъп до работеща софтуерна инфраструктура, AI интеграции и изпитани в практиката наръчници.
Приемственост
Риск от текучество
Знанието и инерцията си тръгват с едно заявление за напускане.
Гарантирана приемственост
Непрекъснато изпълнение без критична точка на отказ.
Стратегически фокус
Административни спънки
Времето се изяжда от вътрешна бюрокрация и извънредни задачи.
Свързано с приходите
Всяко действие е обвързано директно с число в отчета ви.
За кого
Предпочитаме да ви кажем отрано, ако не сме подходящи.
Подхождаме си
- Утвърдени бизнеси с доказано търсене и реален маркетинг бюджет
- Собственици, които де факто са CMO и нямат свободен час в седмицата
- Екипи със способни изпълнители, но без старши човек, който да отговаря за числото
- B2B и B2C с обмислена покупка, където добрите системи се отплащат
- Ръководители, готови да дадат реален достъп до данни, бюджет и инструменти
Не сме подходящи
- Преди продукт или приходи, все още в търсене на пазара
- Търсите възможно най-евтиния изпълнител
- Искате импресии, награди и метрики за пред хората
- Очаквате обрат, без да променяте нищо вътре в компанията
- Не сте склонни да споделите търговските числа, от които зависи работата
0
дисциплини, един старши оператор
0
работни езика — BG · EN · ES
0
домашни пазара, дистанционно в цяла Европа
—
прехвърляния към младши екип
Как сме устроени
Собствен старши екип.
Специалисти при нужда.
„Повечето собственици вече знаят какво не работи. Това, което им липсва, е старши човек с времето да отиде и да го поправи — в маркетинга, в системите, или и в двете.“
Skaris е умишлено компактна. Стратегията, системите и ежедневното изпълнение са вътре в екипа, при старши специалисти — без прехвърляне към младши екип и без слой от акаунт мениджъри между вас и хората, които вършат работата.
Зад това стои изградена партньорска мрежа: специалисти, които включваме, когато проектът изисква дълбочина в категория, каквато не държим постоянно в екипа.
Запишете въвеждащ разговор- Само старшиБез прехвърляне към младши екип
- Вътрешен екип и мрежаДълбочина без режийни
- МногоезичниBG · EN · ES
Партньорска мрежа
Чрез изградена партньорска мрежа Skaris включва оператори с дълбок опит във виното, голфа, луксозния туризъм, транспорта и мобилността, както и в клиниките и частните практики.
Въпроси
Преди да се
свържете с нас.
Само маркетинг ли е това?
Не. Skaris започна като fractional CMO работа и прерасна в по-широка fractional C-level практика: маркетинг и растеж, AI одит и интеграциите след него, и CRM и операционната система, която свързва всичко. Можете да ни ангажирате за едно направление или за всичките пет — старшият оператор и стандартът на работа не се променят.
Какво точно е fractional CMO?
Старши маркетинг ръководител, който работи с вас на непълно време и на месечна база, вместо да е назначен на пълен щат. Получавате стратегическата преценка и практическото изпълнение на част от цената на директорска заплата — без забавянето от подбора, разговора за дялове или дългосрочния трудов ангажимент.
Как се различава от наемането на агенция?
Агенцията ви продава готови материали. Ние поемаме отговорност за числото. На практика това означава реален достъп до системите, данните и бюджета ви; решения, взети вътре в бизнеса, а не представени пред него; и никой, който да стои между вас и човека, който върши работата.
Колко струва?
Работим срещу фиксирана месечна такса, определена от обхвата, а не по часове — така разходът е предвидим и няма изненадващи пера. Даваме оферта след въвеждащия разговор, когато и двете страни знаят какво реално трябва да се поправи.
Колко дълго продължава един ангажимент?
Повечето продължават между три и дванадесет месеца. Първият месец е диагноза и бързи победи; стойността се натрупва след това, докато инфраструктурата се изгражда. Няма многогодишен ангажимент — работим на месечна база и можете да спрете с месец предизвестие.
Работите ли с настоящия ни екип и агенции?
Да, и обикновено точно това е смисълът. Често ръководим вътрешен екип, изискваме по-висок стандарт от съществуващите агенции или правим и двете едновременно. Не идваме, за да заменяме хора, които вече вършат добра работа.
Какво се случва в първите тридесет дни?
Първата седмица е пълен одит на фунията, софтуерната инфраструктура, готовността за AI, данните и разходите ви, предаден като писмена карта на пречките. Втората седмица приоритетните поправки влизат в действие и първите кампании тръгват. Трета и четвърта седмица свързват отчетността с приходите. Одитът остава ваш, независимо дали продължаваме.
В кои индустрии работите?
По-скоро по ситуация, отколкото по сектор. Повечето ни клиенти са семейни фирми, малки и средни компании, водени от собственика си, и бизнеси с един собственик — там, където собственикът на практика все още е маркетинг отделът. Имаме особена дълбочина във виното, голфа и луксозния туризъм, а също така отделяме място за малки местни бизнеси с реална кауза зад тях. Това, което получават, е корпоративен подход, премерен за техния мащаб.
Къде работите?
Skaris работи с клиенти в България и Испания, както и дистанционно с компании в цяла Европа. Разговорите, отчетността и работата по кампаниите се водят на български, английски или испански.
Започнете оттук
Нека намерим
пречката.
Тридесет минути. Ще ви кажем откъде бихме започнали и какво бихме поправили първо — в маркетинга, в AI, или в системите ви — независимо дали ще ни наемете.